Das IfM Bonn geht auf Grundlage neuer Berechnungen davon aus, dass die Nachfolgefrage im Zeitraum von 2010 bis 2014 für knapp 110.000 Familienunternehmen relevant sein wird. (Institut für Mittelstandforschung Bonn, IfM-Materialien Nr. 198, 08/2010). Der DIHK Report zur Unternehmensnachfolge 2010 liefert folgende Zahlen:
46% der Unternehmer sind nicht richtig vorbereitet, 37% finden nicht den passenden Nachfolger. Begleitende Studien zeigen, dass rund 30 % aller Übergaben während und nach der Übergabe scheitern.
Diese Thematik aufgreifend haben wir folgende Workshops entwickelt:
Kinder oder Könner? (Zielgruppe: Unternehmensverkäufer/Übergeber)
Chef in spe - Unternehmen suchen, finden, finanzieren und erfolgreich übernehmen (Zielgruppe: Unternehmenskäufer/Nachfolger)
In diesen besonderen Tages-Workshops wollen wir uns mit Ihnen gemeinsam zu den „sach-logischen“ und „psycho-logischen“ Aspekten der Unternehmensübergabe austauschen.
Alle Workshop-Angebote auf Anfrage auch im Intensiv-Coaching oder als Inhouse-Schulung, speziell auf die individuelle Situation zugeschnitten. Bitte beachten Sie auch unser spezielles Generationen-Coaching Teilnahmebedingungen
Generationen-Coaching
Die Übergabe eines Unternehmens in der Familie ist eine besondere Herausforderung. Damit die Übergabe gelingt, bieten wir mit unserem Generationen-Coaching eine moderierten Nachfolgeprozess, um etwaige Klippen frühzeitig zu umschiffen. mehr erfahren
